Правила предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан утверждены постановлением Правительства Российской Федерации. Реализация этой меры позволит снизить…
Правила предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан утверждены постановлением Правительства Российской Федерации. Реализация этой меры позволит снизить финансовую нагрузку предприятий на оплату труда работников.
В текущем году предприятия и организации Ивановской области смогут получить субсидию при приеме на работу на заявленные в службу занятости вакансии граждан в возрасте до 30 лет, которые на дату заключения трудового договора либо являлись официально признанными безработными либо ищущими работу. Также возможно частичное возмещение расходов на заработную плату работников, трудоустроенных на предприятия через службу занятости в 2021 году.
Субсидия равна минимальному размеру оплаты труда, увеличенному на сумму страховых взносов и количество трудоустроенных граждан. Первый платеж организация получит через месяц после трудоустройства молодого работника, второй – через три месяца, третий – через шесть месяцев.
Для подбора необходимых специалистов работодателю нужно разместить имеющиеся вакансии через личный кабинет единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России».
Как отметили в комитете Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции, ежегодно в региональную службу занятости населения за содействием в поиске подходящей работы обращаются порядка 5 тысяч человек в возрасте от 16 до 30 лет.
